在炎炎夏季，当阳光明媚、气候宜人时，欧洲人纷纷放下工作，与家人朋友共享宝贵的时光。这种深植于骨的文化习惯，造就了夏日的跨境领域淡季：移民申请、房产打理和海外工商注册等大部分欧洲相关服务被迫进入“暂停状态”，许多程序和流程也延后处理……
欧美夏休期间相关服务被迫进入“暂停状态”
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本文将探讨欧洲夏季休假的传统，以及这一独特文化现象对现代社会的意义和对全球其他地区可能产生的影响。
一、欧洲人的夏日盛宴
《今日美国》一份报道显示，在全球带薪假期最多的八个国家中，前七位都是欧洲国家。其中奥地利与葡萄牙以年均35天的带薪假期位居榜首；德国与西班牙以一天之差紧随其后；法国，比利时和意大利三国则位居榜单的后三名，年均带薪假日30天，取决于各国劳动法与企业规定的不同，欧洲人一般都有25-40天的年假可以自由支配。
各发达国家的带薪年假和公共假日
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其实欧洲各国的法律中对于休假的具体时间都没有明确规定，大多数人还是不约而同的选择了在夏季统一休假。市场研究公司Ipsos发布的《2023全球度假晴雨表》显示，4个欧洲人中就有3个安排了夏季度假，是2011年以来的最高比例。度假是欧洲人夏季最大的事儿，如果跟欧洲有跨境相关业务往来，须提前做好周密计划和准备工作。
大部分欧洲人在度假期间不会处理工作
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通常欧洲人的工作社交会以“How was your weekend/holiday?”开启，然后大家大聊特聊自己的旅游见闻和度假生活，大部分欧洲人在度假期间也不会处理工作，有网友曾经分享过德国同事的休假态度。同事说要去阿尔卑斯山度假。问：“那我怎么联系你？”同事回复：“别联系。”可见大多数人愉快地接受了商业社会与消费主义带来的生活方式，尽情享受假期。
二、多彩的休假选择和文化体验
欧洲人爱好广泛，休假的选择非常多样化，但休假在他们眼中，不是十天十五国到处跑，而是选择一个美美的地方，悠闲地开启假期。许多人都有一两个玩得很精的项目，诸如浮潜、登山、划艇等都是广受欢迎的野外项目，而夏天的长假给他们提供了专注业余爱好的机会。此外，阳光海滩、徒步露营、乡野田园都是欧洲人热衷的几项度假选择。简单来说，“消暑三件套”莫过于音乐、户外和酒精。
“消暑三件套”：音乐、户外和酒精
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相关数据表明，大部分欧洲人都选择留在本国度过炎夏，如马耳他和斯洛文尼亚，超过80%的人选择在国内度假，而瑞士、卢森堡等缺乏优质海滩等国家的人们则更爱出国，一波接一波地赶赴法国南部、西班牙、意大利和希腊等阳光明媚且有海滩的地方休假。这些数字不仅揭示了欧洲各国人民在夏季旅游偏好上的多样性，也反映了不同国家的地理特色和文化差异。
“就算夏天里想工作，也没什么生意。其他人都休假了，坚持工作反而可能被另眼看待，大家会觉得你不懂生活，这也算是一种社会压力吧。”许多欧洲企业的雇主认为，从长远来看，夏休带来的状态调整能提高企业的整体效率。长期不休假的员工积累的负面情绪不单单会影响自身的工作效率，还可能会进一步传染给其他同事。因此如果某位“工作狂”员工如果长时间不休假，可能会招致老板的“劝假”。
三、欧洲夏休时间一览
各国夏休假期安排反映独特的生活节奏和价值观，更是文化多样性和风土人情的生动展示。在北美，大多数美国人会选择在7月开始度假，尤其是7月的第二周，与7月4日的美国独立日假期连起来，凑成一个长假；加拿大假期则集中在7、8月，多数人选择在8月休假。
欧洲有句俗话叫“month of August off”，即8月休假一个月。在每年的6月-9月会有1-2周的带薪暑假；其中8月中下旬是欧洲假期最集中的时间，以下是部分欧洲国家和地区夏季假期的基本安排：
通常在7月底或8月初开始休假，为期一个月；
北爱尔兰
7月开始休假；
苏格兰
通常在6月底开始休假，因为8月中旬孩子们就开学了。
德国
7月到9月开始轮休，一般为期2-3周。德国人休假最大特点是灵活，德国政府鼓励人们带薪休假；
法国
通常在7月最后一个星期和8月一整个月，一般2周以上。带薪年假加上法定节假日、双休日等，法国人每年大约有150天不用工作。法国是世界上节假日最长的国家；
意大利
8月初到9月初，大部分城市会变得相对冷清；
7月初至7月底；
假期一般在6、7、8月，为期2周-1个月，不同工种休假不同，荷兰法律有明确规定。
爱尔兰
7月1日到8月31日，其中8月3日是法定假日，爱尔兰全国放假，其余时间办公场所会有轮值人员；
塞浦路斯
多数人一般选择在7-8月份度假；
保加利亚
6月-8月进入夏季休假模式，商业活动减缓；
克罗地亚
5月中旬至8月份底在克罗地亚是全家老小出行和度假旅游的高峰期 ；
比利时
7月中旬至8月初。比利时人也有“搭桥”习惯，连休4天的长周末也不鲜见；
捷克
7月初到8月底，一般为轮休；
挪威
7月至9月轮休，为期一个月；
芬兰
一般从仲夏节（6月20日至26日）开始，为期3-4周；
欧洲各国假期安排反映独特的生活节奏和价值观
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西班牙
7月7日至8月4日，八月是西班牙的主要休假月份，许多企业和商店会关闭一段时间；
葡萄牙
7月14日到7月27日；
瑞士
7月初到7月末；
丹麦
一般集中在7月，一般是3周；
匈牙利
7月初到8月底，一般2周至1个月；
斯洛文尼亚
从7月1日到9月结束；
希腊
8月初到8月末，为期一个月；
冰岛
7月初至9月，国会都会进入夏季休假。
注意：大多数欧洲国家的夏季休假高峰期集中在6月至9月，未在文章中列明的其他国家休假时间根据具体情况而定。
欧洲夏日休假如同一场文化盛宴，不仅为个体带去了放松的机会，也为家庭与社会注入了和谐与团结的力量。虽然这段悠长假期可能给国际贸易和跨域合作带来短暂缓慢，但也证明了生活品质和员工福祉在欧美人心中至高的地位，赋予人们的创造力和活力亦能在接下来的日子里产生积极效应。在欧洲夏季休假期间，在欧业务运营可能经历一些不可避免的延迟，我们将竭尽全力以最快速度处理各项事务，力求保持业务进展的流畅性。感谢客户朋友的理解与支持！
