杭州外贸公司薪资待遇怎么样？

现在国内市场越来越窘迫，年末一过，很多工厂就会脱去实体、转借出租，以贸易商的形式上岸 有些老板今年还在犹豫，想要不要从内贸转到外贸，到明年中就能真切感受到，什么叫白热化了 但没办法，人就是这样，非得山穷水尽才会醒悟 “直到凌云始道高” “船

外贸跟单到底要捅多大的篓子才长记性啊 做的是LED照明行业，客户要的灯泡是暖光的，但是我给工厂的灯印是白光的，然后工厂根据我的灯印进行生产了，彩盒也做的是暖光彩盒。现在要看工厂能有多少原材料做出暖光，不然赶不上清明节的船期。好在的就是，

要说我个人的优点，排在第一位的就是真诚。我特别容易获得别人的信任，陌生人，同事，朋友，家人，亲人。所以我觉得自己很适合做销售，这也是我入行外贸的原因之一。 这位客户在过年期间很着急的问我产品信息，付款方式等，最后他去银行填表让我核对，然后

有什么梗，一句话就能证明你是外贸业务员？ 不提“外贸”2字，我先来： “Any update？？？

对方的教育背景？从业经历？客户资源？有什么建议可以分享给正在找工作的外贸从业者没？

做外贸一年后的反馈和想法：一点都不想做无聊和重复性太高的工作。 自己面试通过率高，先装的很牛一样（其实我觉得还好，工作其实没那么难，很快就能掌握要领所以自信也是有的），前期假装努力三个月后，开始摸鱼开摆，太无聊了，反复反复都是那一套流程

作为外贸公司摸爬滚打5年的“老油条”，今天必须来吐槽一下那些让老业务员崩溃的“新人神操作”！ Part 1：报价篇——用“天真”挑战行业底线 “报价不设有效期，价格波动全看天意” 新人：客户一催就慌，直接报个“终身有效价”，结果原材料涨

做外贸真的一肚子的委屈🥹 客户反复无常，一张嘴我就是跑断腿，被打样的同事为难，让她找个套件，她手一指说不就在那，我找不到找得慢，她又说是大小姐啥都不会做，我是业务你是打样的，你的工作凭啥要我完成，真的见！！我怎么知道你东西放哪，也不说清楚，

我的前同事终于是脱离苦海了，今天还在苦兮兮的填表格 以前觉得小公司管理宽松，人性化，请假不扣钱已经是很好的福利了，现在要乐捐，日报，周报，月报样样不少，我都佩服我的前同事还能待到3月，苦了她了拢共就3个人的公司啊，一个老板两个业务员，还能

在一家私企十几年了，主做外贸业务，一直兢兢业业，但公司业绩考核很苛刻，产品也不好卖，所以前两年收入最多也就十几万。因为晚婚晚育的关系，加上对公司也有感情，尽管动摇过但最终一直没有挪窝就熬下来了。后来有老业务员忍不了离职，他手上有我原来开发转

是因为强势可以拿捏客户，还是说因为行业特性早就了外贸女业务员的强势性格？

外贸业务员你会坚守底线，不退一步吗？你会担心失去客户吗？

近几年生意难做，国内国外都一样，外贸也难，很多欧洲客户询盘明显下降，相信做外贸的小伙伴都能感受到.但是欧洲客户不积极，还有南、北美洲，非洲，东南亚等，东边不亮西边亮，这就是外贸的优点，只要努力，任何国家都可以到达！ 大环境不好的确有影响

2015年7月，怀着养活自己的心态，我踏入了这家公司，成为了一名外贸新人。那个时候，我对外贸行业几乎一无所知，只知道它就是卖产品，充满机遇与挑战。回想起刚开始的时候，月薪只有3000元，作为一个外贸小白，曾经每天都在为一笔笔小小的订单焦虑，

有没有人分享一下的呀

总看到有人抱怨说招不到外贸老鸟，是不是干的越久的外贸人越不愿换工作？

给点小建议给刚出来工作不久的宝子！ 1.做外贸其实是极具竞争性质的工作，工作中那些表面看起来特别和善的80后同事一定要小心，她们的每一句话和每一个动机基本都有目的。你业绩好会引来嫉妒，业绩不好会被看不起，很多人为了自己能够留下来早就是心理

马无夜草不肥，人无横财不富。 外贸业务员会通过兼职赚外快吗？在职做SOHO，算不算兼职？

在外贸工作中，沟通频繁、事项繁多，如果不做好记录，未来可能会陷入“公说公有理，婆说婆有理”的困境。 1. 寄样品前，详细拍照留存 很多外贸人可能都有这样的经历：客户收到样品后，反馈与预期不符，或者寿命测试Fail。这时候如果没有寄样前的

客户开发不利，聊的好好的客户就是不下单，下完单的客户又拖欠货款，想想都很可怕~