10年毕业来到深圳，第一份工作便是一家外企事处，虽然具体的工作跟外贸不是很相关，但当时我想只要能进正规公司，我先从基层起，可以慢慢学，机会一定有的。 刚始的时候的确还不错，老板是澳大利亚人，我是公司前台小妹兼老板助理，工作不是很多，老板也比较少来深圳事处，事处这边也没有管理人员。平时其他同事有什么事情忙不过来，我都主动去帮忙，同事都比较喜欢我，有什么事情也主动教我，大家关系都很好。 慢慢的我对公司产品，主要的商，生产工艺，以及跟单细节掌握的比较好，还能够一些出货的事情。 可是好景不长，第五个月，老板请过来一个台湾女人，负责管理我们深圳事处。从此我们的太平日子就此完结。此女人的万般挑剔以及情绪化，还有无休止的指指点点让我最终忍无可忍，最终决定辞职。记得我当时跟她说：我年轻，需要你的指点，但不是你的指指点点。现在想起来，那时候的我还是挺勇敢果断的。 第二家公司是一家只有五个人的外企事处，产品是日用品，跟第一家公司的产品比较接近。刚进去的时候，我是想应聘产品发采购的，但是总经理希望我从跟单起。当时我也答应了，因为给的待遇还是不错。可是我刚到公司一个星期，之前从事船务的同事家里出了点事情， 临时辞职走人了，公司一直招不到合适的人，于是希望我顶替一段时间。因为在期，我硬着头皮答应下来。刚始很艰难，因为很多事情都不懂，好在货代都比较配合，每天一闲下来就跟货代交流，请教一些货运方面的专业知识。 这么一干就干了半年，后来我觉得这么下去不行，船务方面不是我想发展的方向，跟总经理谈了几次之后，公司答应重新招人，等新招的船务到位之后，又回了跟单。期间也发生过一些意外，公司的行政怀孕，休四个月产假，于是我又兼了行政一职。硬着头皮干了近半年，等同事休完产假回来，我同总经理又谈了一次，希望转到产品发采购，而且必须加薪。没想到第二天总经理把我叫到公室，说总部批了，并且加薪1k。当时就觉得感激涕零，觉得公司给的机会太好了，必须得加倍努力工作作为报答。可是，我想的太天真了，公司给资，觉得不是白加的，我的工作量加大了几倍，每天邮件两百多封，业务的需求老是改，有些样品打了不下十次了，有些大货都已经生产了，突然叫停，需要改包装，改颜色。公司没有系统，没有规范的操作流程，职责不分明，每天都忙的焦头烂额，工作到很晚，周六周日也在家邮件。一个星期有两三天在出差，有时候要自己验货，货期很赶得时候，要监督工厂生产，而且都是当天来回，这对于一个女来说，实在吃不消。有一次，我上午去广州番禺一家商监督现场调色，一直到晚上11点半才调完，然后赶晚上12点的末班高铁回深圳。这时候，我萌生了离职的念头。想着听过这段时间，等过完年再离。 今年年初，就在我决心离的时候，公司提升我为采购经理，可是我心里已经暗暗下定决心顶多干完今年我就离公司。一个没有系统，没有规范的操作流程，职责都不分明的公司工作，注定会很累。 这段时间我始走上半soho的道路，先是香港公司，我想有个离岸公司，跟客人或者商谈合作的时候，对方也会比较信任吧。再就是建网站，建网站是我男友的专业，所以全部交给他了。网站建设过程中，我了一些新的商，产品都是日用品，因为这一款产品我比较熟悉，性能，工艺，生产周期，价格等我抓得比较准。我没有以前的商，因为毕竟我是半soho，怕工厂泄露。然后，我始各种b2b, b2c 网站。 现在网站已经建设好，也在made-in-china, ali, 等平台了免费账户，上传了一部分产品。接下来就是每天刷新网站看有无访问量，平台看有无询盘，还有福步前辈指点的google搜索同行业内的客户，写发信。 虽然没有业务的经验，但是我还是信心满满，我相信只要人勤奋摸索，学习，一定可以学会的。感谢我之前的工作经历，让我对产品工艺，生产流程，价格，对船务操作，验货都掌握得比较好，这也为我从事soho打下了基础。相信我一定可以很快接到第一笔单。加油，谨以此篇大家共勉，加油 fighting![收起]

我们是生产7寸以下的单色和彩色液晶屏模组的厂家，客户主要是消费类电子产品的厂家，应该怎么展外贸业务？[收起]