是不是员工犯错就是主管的错

员工犯错误并不完全意味着主管有错。作为主管，他们有责任确保员工得到适当的培训和指导，以避免犯错的情况发生。然而，员工也有责任确保自己充分理解任务和目标，并遵循正确的流程和程序执行工作。如果员工犯了错误，主管应该帮助他们纠正错误并确保工作进程得以恢复。此外，主管应该对既定程序进行检查和改进，以避免类似错误再次发生。最后，建议你和老板沟通清楚，以便他能够更全面地理解您的情况和对工作的承诺。